7月1日，集團公司考核組對易通人力公司2019年度及2017-2019年任期目標(biāo)責(zé)任完成情況進行綜合考核。考核組組長、集團公司規(guī)劃發(fā)展部部長王若輝主持考核會議并做了動員講話，易通人力黨委書記、董事長艾斌代表領(lǐng)導(dǎo)班子作了2019年度及2017-2019年任期述職報告和選人用人專項報告。

王若輝在動員講話中就考核工作的重要意義、考核內(nèi)容、程序和要求進行了說明，希望易通公司能頂住壓力，繼續(xù)奮進。一是堅定必勝信心，扛起政治責(zé)任；二是發(fā)揚斗爭精神，勇于擔(dān)當(dāng)作為；三是深化體制改革，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展；四是要加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，完成全年目標(biāo)任務(wù)。

最后，考核組通過民主測評等方式對公司領(lǐng)導(dǎo)班子履職情況和選人用人工作情況進行了考核。

易通公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部及部分職工代表參加考核。

易通人力